Med Idol Looks lægger du vægt på diversitet og at præsentere dine modeller som individuelle personligheder. Hvordan gør du det?
“Jeg har fra begyndelsen scoutet modeller med forskellig hudfarve, religion, kropsform, profession, etnicitet og interessefelt. For eksempel repræsenterer vores første model, Ailar Ershadi, hvis baggrund er persisk-iransk, et mellemøstligt look, hvor Rawdah Mohamed, som er norsk-somalisk, repræsenterer en anden form for diversitet, fordi hun bærer hijab. Jeg er også i gang med at skrive kontrakt med en virkelig smuk fyr med turban. For mig er det vigtigt, at vi caster mennesker, og at mine modeller har en stemme og ikke blot et udseende. De skal selv stå til ansvar for deres karriere, og derfor har vi også en dialog om, hvilke jobs de vil tage, og hvilke de ikke kan se sig selv i. Jeg er aldrig gået efter, hvad der trender, men efter smukke kvinder og mænd, som passer ind i vores bureau – uanset baggrund.”
Hvorfor er det vigtigt for dig?
“Min baggrund er pakistansk, og da jeg selv var model og gik til castings, blev jeg ofte mødt med beskeden om, at de ikke castede min type, eller: ‘Desværre, vi har allerede en brun eller sort model’. Der var kun plads til sorte og hvide modeller, og det var, som om latinamerikanere, arabere, indere, pakistanere med videre ikke eksisterede. Fordi jeg selv har oplevet den racisme – men også fordi verden er fuld af diversitet – er det vigtigt for mig at afspejle den verden, vi lever i.”
På jeres hjemmeside skriver I, at jeres filosofi er at bringe bæredygtighed ind i branchen. Hvordan gør I det som model- bureau?
“For os handler bæredygtighed om at give modellerne en lang, stabil karriere, hvor de ikke bliver udskiftet lige så hyppigt som en Kleenex. Vi får sjældent nye modeller, fordi vi hellere vil have færre modeller med lange karrierer frem for at skifte modellerne ud hele tiden. Et godt eksempel er Rawdah. Ingen af de internationale castere støttede hende, fordi de ikke vidste, hvad de skulle gøre med hende, men jeg havde masser af idéer. Som bureau vil vi sikre, at modellerne får en lang karriere, men også, at de har en fremtid efter deres modelkarriere.”
